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Pensando en su empresa...

 

 

 

 

GESTIÓN Y LIDERAZGO BASADO EN VALORES

 

“La Transformación es un Cambio Cultural de estilos de Liderazgo, Valores de gestión y Comportamientos operativos, enfocado a consolidar un Rendimiento Superior Sostenible” (Richard Barrett).

 

Pueden ser varias las necesidades de las organizaciones para plantearse emprender una transformación organizacional “con y a través” de sus personas:

 

 

En EQUILIA acompañamos a las organizaciones en procesos de transformación para pasar de la situación actual a la deseada facilitando la disposición para el cambio de todos los actores de la organización (compromiso y participación activa) y su capacitación para ello (desarrollo de destrezas):

 

 

 

 

 

 

En resumidas cuentas, el éxito y la sostenibilidad de las organizaciones dependen de la alineación de la Cultura y Estrategia Corporativa.

 

Para todo ello utilizamos metodología y herramientas específicas que facilitan el desarrollo de líderes, de equipos y de organizaciones:

Sesiones de reflexión con la alta Dirección, herramientas CTT (Cultural Transformation Tools. www.valuescentre.com) para la transformación Cultural, procesos de coaching individual y de equipos, entrevistas con el personal, focus groups, talleres de creatividad .y sesiones de sensibilización y formación.